说起如何找到一个称心如意的好月嫂，如何避免上当受骗，估计说三天三夜都说不完，那我总结点干货分享给大家，全都是身边姐妹的血泪教训，希望能帮助到大家。

　　这条是最基本的了，干什么都要持证上岗吧，更何况作为一名护理人员，这些证件就更不能少。虽说现在很多证件都能花钱买到，但有总比没有好吧，多看看他的资质和证件，像健康证、无犯罪证明、月嫂证、营养师证、催乳师证等缺一不可，再多留个心眼儿看看他们通过考核的时间。像健康证这种东西，总不能那个十年前的出来充数吧。曾经有一个姐妹就因为面试月嫂的时候疏忽了这一点，月嫂说都有，只是忘带了，但等上户后才发现这位月嫂有诸多不懂不会的，忘带的那些证件也都没考。你说真碰见个这样的以后还敢不敢用她了？因此，别拿经验说话，先把证件都备齐了我们再谈经验。当时我签的那家月嫂公司，像健康证、无犯罪证明都是有专人陪同去办理的，所以像假冒、江南体育官方网站替代这种情况是不会存在的。

　　记得我当时找月嫂的时候最看重两点，一个是态度另一个是经验，这两条缺一不可，少了经验，妈妈和宝宝的护理与健康得不到保障，如果这个月嫂的态度不好，那必定会让你的月子越坐越心烦。如果比较一下谁更重要一些，那我觉得一定是态度。人品好的人不一定有谦卑端正的态度，但有一个好态度的人，人品一定不会太差。我见过很多有经验的老月嫂上来就跟我说，谁谁家一胎是他照顾的，由于照顾的太好时隔快十年，二胎也找她。然后就用一副看似谦虚客气的态度给我立规矩，比如：月子里的私处清理不需要她，自己在厕所淋浴就可以了，而且无污染。请问这样不会着凉吗？我自己都干了要你何用？我凭什么要花月嫂的钱雇个干保姆活儿的人。所以一看见这种的，她的经验再多也不要用，要不然月子里还有你说话的份儿？拿经验就能压死你！

　　一般月嫂的工作时间是一天8小时，包含了人家中午的休息时间，这样算下来其实线个小时。大致工作内容是：每天两餐、两点（加餐点心之类的），给宝妈私处消毒、给宝宝做抚触运动，给宝妈做按摩或者是排奶，还要有衣物清洗与消毒等。其实工作内容确实不少，但是往往每个家庭都会有奶奶、姥姥帮忙，折算下来如果碰上个效率快的其实活儿也并不多。有个姐妹就碰见过这样的问题，月嫂经验还可以，脾气人品都超好，只是干活太慢，一进厨房就半大天，一开始她还以为是月嫂因为摆盘耽误了时间，所以她就对月嫂说好吃就行，不用摆盘了，多空出些时间照顾宝宝，没想到即便不摆盘了一进厨房还是忙活一两个小时，而且做的只是一人餐两个菜而已。叫自家妈妈和婆婆的话来说：“我们做一大家子的菜也用不了这么久”。有一次孩子姥姥做饭还线分钟就做好了几个菜。宝妈一说到这里就有苦难言，总不能因为效率辞了人家吧，而且那么好的脾气确实也不好找。因此，宝妈每次都睡不好，孩子醒了就自己弄，实在不行了要让婆婆叫月嫂，厨房的月嫂才能出来，但是饭还没做完。所以，在面试的时候最好也要问问，这些具体的活儿在他的能力范围内是多长时间可以干完，大体有个数也好决定是否录用。

　　这条一般人都知道答案，但就是有那么些个见人下菜碟的不知道，看家里谁说了算就听谁的，根本不向着宝妈说话。不过这种情况大多出现在未经培训的小月嫂公司或者极个别的月嫂。我们都知道请月嫂的意义有的时候除了照顾好宝妈和宝宝之外更起到一个产后心理疏导，避免家庭矛盾的作用。而有的家庭请了月嫂实则是在帮婆婆干活，并不明白核心是让宝妈开心，以宝妈为主。因此婆婆财大气粗，出了钱就要一切听她的，而月嫂也不知道帮宝妈说句话，所以这样的人还不如不请，找不到一个在关键时刻贴心忠心为自己的人，就干脆别给自己找这个麻烦。记得自己当时的月嫂姐姐就告诉我，你有什么委屈不好说的就告诉我，我去帮你说。现在婆婆回忆起当时还经常说：“你什么都听月嫂的！”我不听月嫂的听谁的？人家才是科学育儿，我怕得罪你，但是有人为我保驾护航。

　　找到一个资历老的月嫂很容易，要是找一个与时俱进，不断学习新知识技能的月嫂还真不多。江南体育官方网站这样的月嫂首先要有自我不断学习的意识，其次也要有一定的经济条件足以支付她想学的各种培训班的学费。而我当时找的那家月嫂公司有自己的月嫂大学，定期为签约的月嫂免费培训，像小儿推拿、营养配餐、月子护理等专业课程都可以随时学习，因此我也就很放心。